Rada prowadzi działania których celem jest identyfikacja i prognozowanie potrzeb kwalifikacyjno – zawodowych związanych z rozwojem sektora oraz dostosowanie systemu edukacji formalnej oraz pozaformalnej do potrzeb rynku pracy w sektorze.
Już pod koniec listopada poznamy laureatów tegorocznej edycji konkursu Pracodawca Jutra organizowanego przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości. Przypomnijmy, że celem Konkursu jest wyróżnienie i promocja pracodawców realizujących modelowe inicjatywy edukacyjne łączące świat biznesu i edukacji. Termin zgłoszeń upłynął 31 lipca – obecnie trwa ocena wniosków. Warto dodać, że w Kapitule Konkursu znajduje się również członkini Sektorowej Rady ds. Kompetencji – Odzysk Materiałowy Surowców – Pani Katarzyna Błachowicz.
Nagrody wręczone zostaną w dwóch głównych kategoriach: Kadry Przyszłości i Pionier Zmian, a wyróżnienia otrzymają firmy reprezentujące różne kategorie wielkości przedsiębiorstwa. W konkursie wyłonieni zostaną również laureaci w poszczególnych sektorach, wybrani przez Kapituły Sektorowe. Konkurs premiuje ponadto inicjatywy skierowane m.in. do osób powyżej 50 roku życia zagrożone wykluczeniem społecznym, czy pracowników powracających na rynek po długiej nieobecności.
Miło nam poinformować, że w gronie przedsiębiorstw, które złożyły konkursowe wnioski, znalazła się również firma reprezentująca sektor odzysku materiałowego surowców. To dowód, że w branży nie brakuje ciekawych inicjatyw na rzecz współpracy biznesu i edukacji.
REALIZATOR PROJEKTU:
Krajowa Izba Gospodarcza
ul. Trębacka 4
00-074 Warszawa
NADZÓR PROJEKTU:
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
ul. Pańska 81/83
00-834 Warszawa
© 2025 Krajowa Izba Gospodarcza. Wszelkie prawa zastrzeżone.